超越自我

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我们是一群每天都在树立新标准的 Archetype 人。

在沟通中,您经常会听到我们自豪地宣称:“我们立志成为未来公关行业的标杆。”同时,我们也清晰地阐述了我们的使命——“助力每个人超越自我、突破不可能”。尽管这些目标宏伟远大,但它们与我们坚守的价值观紧密相连,赋予了我们坚定的使命感和驱动力。

我们投入大量时间深入思考并实践我们的核心价值观——“远大抱负”、“求知上进”与“共情友善”,努力在每一次对话和决策中充分展现这些价值观的精髓。我们的客户在他们各自的领域内用技术创新推动变革或设定新标准,因此他们对这些价值观有着深刻的共鸣和认同。

如果我们能够坚持这些价值观,成功完成这些重要而有意义的工作,我们就能成为所有公关公司的楷模。这正是我们选择这个名字的深层含义。

最关键的是,我们的员工就是我们价值观的生动体现。作为一个团结的集体,我们每个人都在为营造一个追求卓越、鼓励学习和分享、激发创造力、展现同理心并相互负责的文化氛围贡献自己的力量。

我们是一群每天都在树立新标准的 Archetype 人。

我们的价值观

为远大抱负喝彩

我们为那些凭借坚定意志和辛勤劳动创造卓越成就的员工鼓掌喝彩。

鼓励求知上进

我们永不止步于探究“为什么”,始终追求深刻的洞察,并以解决客户的问题为乐。

共情友善高于一切

我们会毫不犹豫地伸出援手,因为我们是一个团队,始终保持同情心、同理心、关怀和善意。每天,我们都会问自己如何帮助别人取得成功。

包容与归属感

我们对多元化、公平、包容和归属感的承诺。

Archetype矢志不渝地致力于打造一个多元化、公平且包容的工作环境,旨在为公关行业树立楷模。这一理念不仅深深根植于我们的员工心中,更贯穿于我们的企业文化与日常工作的方方面面。

我们深信,多元化的想法、背景和视角是推动我们迈向卓越的关键;而包容性文化则激励着我们的员工为这个世界带来积极的变革。我们坚信,每个人都应相信自己有能力做出意义非凡的贡献,他们的个性应得到充分的尊重与珍视,从而在他们所在的环境中培养出强烈的归属感。

透明与信任

Archetype非常重视在运营的各个环节培养透明和信任的文化。从日常工作沟通到薪酬计算方式,乃至对北美地区性别薪酬差异的定期审计,我们都致力于确保全面的信息公开和公平性。公司通过全球员工实时会议和全球Ask Me Anything(AMA)Slack通道,为员工提供了一个可以公开提问并获得领导层坦诚回复的平台。

此外,针对特定地区的举措确保我们的价值观和对透明度的承诺在所有办事处得到一致维护。通过营造一种重视诚实和开放的环境,我们不仅加强了团队内部的凝聚力,还与客户和合作伙伴建立了信任。对我们来说,透明度不是一个流行词——它是建立有意义的关系和实现可持续成功的关键。

联系

在Archetype,我们深信无论身处何地,沟通的力量都是巨大的。不论是采用混合办公模式,还是在不同地区的办事处工作,我们的团队都能通过灵活的跨地区工作方式保持紧密沟通。我们每周的办公室协作日活动激发了团队线下合作的活力,而每季度提供的出差补贴则确保了远程工作的同事也能参与进来。

借助Slack,我们可以无缝保持联系,随时随地轻松协作。通过建立联系,我们可以打造更强大的团队,共同取得成功。

加入我们

我们欢迎具有独特个性,以及擅长深入挖掘故事的人才。如果您是这样的人,欢迎毛遂自荐,我们愿意聆听你的想法。